Aperçu du marché du travail dans le secteur du tourisme : avril 2025

Le secteur dans son ensemble est en croissance, mais le secteur associé de l’hébergement continue à être en difficulté Le secteur du tourisme[1] en avril 2025 était en meilleure position qu’en mars[2], affichant une croissance de la main-d’œuvre et de l’emploi,…

Aperçu du marché du travail dans le secteur du tourisme : mars 2025

Le secteur du tourisme ralentit en mars En mars 2025, le secteur du tourisme[1] s’est légèrement contracté par rapport au mois précédent[2], tant au niveau de la main-d’œuvre que de l’emploi. Les deux indices étaient plus élevés que l’année dernière (+2,1 %…

Au-delà des barrières : Perspectives d’inclusion des personnes en situation de handicap dans les milieux de travail touristiques

Dans le cadre de son initiative Ensemble, RH Tourisme Canada a mené une série d’activités de recherche afin de fournir une base pour comprendre les personnes en situation de handicap dans la main-d’œuvre du tourisme et d’offrir des recommandations adaptées…

Aperçu du marché du travail dans le secteur du tourisme : février 2025

Face à la menace d’un contexte plus difficile, la croissance du tourisme ralentit L’économie canadienne est confrontée à des bouleversements sans précédent dans le contexte géopolitique de l’Amérique du Nord, voire du monde entier. Il est difficile de prévoir l’impact…

Petites et puissantes : de l’importance de la taille des entreprises touristiques

En décembre 2023[1] , les entreprises touristiques représentaient 6 % de toutes les entreprises au Canada, employaient 9,9 % de tous les travailleurs canadiens et représentaient environ 3,8 % du PIB national (dont environ 1,6 point de pourcentage était attribuable aux dépenses touristiques et…

Les questions d’argent : comment attirer et fidéliser la main-d’œuvre ?

Deux des mythes les plus répandus concernant l’emploi dans le secteur du tourisme sont les suivants : ces emplois sont destinés aux jeunes, et sont mal payés et peu fiables. En d’autres termes, le tourisme ne permet pas de bâtir…

Les talents internationaux et le tourisme canadien

La main-d’œuvre touristique est un groupe intrinsèquement diversifié. En 2021, la répartition hommes-femmes correspondait à celle de l’ensemble de la population active canadienne, mais le tourisme employait une plus grande proportion de jeunes, d’immigrants, de résidents non permanents, de membres…

Création de voies d’accès à l’inclusion dans le secteur canadien du tourisme

RH Tourisme Canada annonce le lancement de la Clinique d’accessibilité – milieux de travail en tourisme Ottawa (Ontario), le 9 janvier 2025 – Dans le cadre de son engagement à promouvoir un secteur de tourisme inclusif, RH Tourisme Canada annonce une nouvelle initiative visant…

En terrain glissant – État des lieux de la main-d’œuvre : la parole aux experts

Joignez-vous à RH Tourisme Canada pour un webinaire incontournable sur l’état de la main-d’œuvre, qui vous permettra d’acquérir des informations essentielles sur le marché du travail dans le secteur du tourisme au Canada. Cette présentation de type « état de…

Programme des travailleurs étrangers temporaires – Nouveaux outils et mises à jour sur la conformité

Le Gouvernement du Canada a partagé quelques renseignements importants relatifs à la conformité pour les utilisateurs du Programme des travailleurs étrangers temporaires (Programme des TET). Nouveau : actualisation de l’information sur la conformité pour les employeurs Service Canada a effectué une…

Rappel concernant la fin de certaines mesures du Plan d’action pour les employeurs et la main-d’œuvre

Le Gouvernement du Canada a partagé un rappel que dès aujourd’hui, le 1er mai 2024, certaines mesures du Plan d’action pour les employeurs et la main-d’œuvre du Programme des travailleurs étrangers temporaires (Programme des TET) ne seront pas renouvelées, tel que mentionné dans l’annonce…

Appel à candidatures : conseil d’administration de RH Tourisme Canada

Le conseil d’administration de RH Tourisme Canada a un siège à pouvoir pour remplacer un membre dont le mandat arrive à échéance. Le comité de nomination, sous la direction de Joe Baker, directeur du conseil d’administration, accepte les mises en…