Vous recherchez de l’information à jour sur l’état du tourisme? Chaque année, RH Tourisme Canada effectue, met à jour et publie plusieurs rapports importants contenant les plus récentes données d’intérêt pour les membres du secteur touristique.
Le secteur du tourisme[1] en juillet 2025 a augmenté d’environ 3 % par rapport au mois précédent[2] , et était généralement en meilleure position que l’année dernière. Compte tenu des forts vents contraires auxquels l’économie est confrontée et de la diminution du nombre de visiteurs en provenance des États-Unis, l’intérêt national pour les voyages semble suffire à soutenir la demande, du moins pour l’instant.
Malgré les vents contraires de l’économie et l’incertitude commerciale, la demande touristique intérieure est restée forte en juin, permettant au marché du travail touristique[1] de maintenir son élan amorcé en mai. La main-d’œuvre et l’emploi dans le secteur touristique ont augmenté par rapport à mai, tandis que le chômage a légèrement diminué[2] . Ces tendances reflètent les variations d’une année à l’autre par rapport à juin 2024 et, dans une moindre mesure, par rapport à juin 2019.
Le secteur du tourisme[1] en avril 2025 était en meilleure position qu’en mars[2], affichant une croissance de la main-d’œuvre et de l’emploi, ainsi qu’une légère baisse du taux de chômage. Le secteur a également progressé par rapport à avril 2024, bien qu’il soit resté légèrement en dessous de son niveau de 2019.
RH Tourisme Canada a suivi la reprise postpandémique de la main-d’œuvre touristique au moyen de sondages, de groupes de discussion et d’analyses de données. Ce rapport met en évidence les thèmes clés et formule des recommandations à l’intention des responsables des politiques gouvernementales, des entreprises et des chercheurs.
RH Tourisme Canada a suivi la reprise postpandémique de la main-d’œuvre touristique au moyen de sondages, de groupes de discussion et d’analyses de données. Ce rapport met en évidence les thèmes clés et formule des recommandations à l’intention des responsables des politiques gouvernementales, des entreprises et des chercheurs.
L’économie canadienne est confrontée à des bouleversements sans précédent dans le contexte géopolitique de l’Amérique du Nord, voire du monde entier. Il est difficile de prévoir l’impact que les changements à venir auront sur le tourisme : d’une part, la valeur du dollar canadien par rapport aux devises internationales fait du Canada une destination attrayante, mais le sentiment social général et les décisions politiques pourraient pousser les visiteurs vers d’autres destinations. Les turbulences financières pourraient également miter les voyages intérieurs.
Ce rapport examine les décisions prises par les exploitants touristiques en matière de rémunération au cours des trois années précédant 2024, sous l’influence de la pandémie et des variations du marché du travail. Alors que certaines entreprises ont réorganisé leur offre, d’autres se sont concentrées sur leur survie, toutes les entreprises touristiques étant touchées par ces défis.
Ce rapport final fournit des projections sur l’offre de main-d’œuvre (personnes disponibles pour travailler), la demande de main-d’œuvre (employeurs à la recherche de personnel) et l’écart entre les deux. Il comprend également une vue d’ensemble des résultats de l’enquête et une analyse qualitative des discussions des groupes de réflexion sur la situation des entreprises.
RH Tourisme Canada s’est associé à Skift Advisory (anciennement Twenty31), une firme d’étude de marché reconnue mondialement et possédant une grande expertise dans le domaine du tourisme, pour recueillir des informations perceptuelles sur la façon dont les visiteurs jugent les normes de service dans le domaine du tourisme au Canada.
Cette étude examine en profondeur le marché du travail dans le secteur touristique au Canada et présente des projections sur l’offre et la demande dans les différentes régions et les secteurs associés. Elle explore les répercussions de la pénurie de main-d’œuvre, notamment la perte de revenus et la dépendance à l’égard de l’immigration, tout en offrant un aperçu des scénarios possibles en matière de fidélisation et d’emploi.
Afin d’évaluer les besoins du marché du travail et de soutenir la reprise de l’industrie, Tourisme RH Canada mène une série de sondages pour mesurer l’intelligence d’affaires.
