{"id":51556,"date":"2026-06-11T10:50:23","date_gmt":"2026-06-11T15:50:23","guid":{"rendered":"https:\/\/tourismhr.ca\/apercu-de-lenquete-sur-la-population-active-mai-2026\/"},"modified":"2026-06-11T15:24:18","modified_gmt":"2026-06-11T20:24:18","slug":"apercu-de-lenquete-sur-la-population-active-mai-2026","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/tourismhr.ca\/fr\/apercu-de-lenquete-sur-la-population-active-mai-2026\/","title":{"rendered":"Aper\u00e7u de l&rsquo;Enqu\u00eate sur la population active : mai 2026"},"content":{"rendered":"\n<p class=\"wp-block-paragraph\"><strong><em>La hausse de l&#8217;emploi en d\u00e9but d&rsquo;\u00e9t\u00e9 a permis \u00e0 plus de 120&nbsp;000 travailleurs de rejoindre le secteur du tourisme.<\/em><\/strong><\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Le secteur du tourisme<a href=\"#_ftn1\"><sup>[1]<\/sup><\/a> en mai 2026 a enregistr\u00e9 des gains substantiels par rapport au mois pr\u00e9c\u00e9dent<a id=\"_ftnref2\" href=\"#_ftn2\"><sup>[2]<\/sup><\/a>, avec une population active en hausse d&rsquo;environ 107 000 personnes (+4,8 %) et l&#8217;emploi en hausse d&rsquo;environ 123 000 personnes (+6,0 %). Le mois de mai co\u00efncide avec la premi\u00e8re vague d&#8217;emplois d&rsquo;\u00e9t\u00e9, car de nombreux \u00e9tudiants de l&rsquo;enseignement sup\u00e9rieur entrent sur le march\u00e9 du travail pour la saison ou augmentent leurs heures\/quarts de travail dans les emplois \u00e0 temps partiel qui leur permettent de subvenir \u00e0 leurs besoins tout au long de l&rsquo;ann\u00e9e.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Les exploitants touristiques s&rsquo;attendent g\u00e9n\u00e9ralement \u00e0 une hausse de la demande dans les mois \u00e0 venir, bien que les conditions g\u00e9opolitiques et \u00e9conomiques actuelles auxquelles sont confront\u00e9s les Canadiens puissent fausser les tendances habituelles. Les donn\u00e9es aux fronti\u00e8res pour mai 2026<a id=\"_ftnref3\" href=\"#_ftn3\"><sup>[3]<\/sup><\/a> sugg\u00e8rent que les Canadiens commencent \u00e0 se rendre davantage aux \u00c9tats-Unis, bien que les chiffres restent nettement inf\u00e9rieurs \u00e0 ceux de 2024. La mesure dans laquelle les Canadiens choisiront de passer leurs vacances au pays cet \u00e9t\u00e9 sera un facteur important pour la demande \u00e0 laquelle seront confront\u00e9s les exploitants canadiens.<\/p>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-image size-full\"><img fetchpriority=\"high\" decoding=\"async\" width=\"987\" height=\"371\" src=\"https:\/\/tourismhr.ca\/wp-content\/uploads\/2026\/06\/2026-mai_EPA_Sommaire.png\" alt=\"\" class=\"wp-image-51565\" srcset=\"https:\/\/tourismhr.ca\/wp-content\/uploads\/2026\/06\/2026-mai_EPA_Sommaire.png 987w, https:\/\/tourismhr.ca\/wp-content\/uploads\/2026\/06\/2026-mai_EPA_Sommaire-300x113.png 300w, https:\/\/tourismhr.ca\/wp-content\/uploads\/2026\/06\/2026-mai_EPA_Sommaire-768x289.png 768w\" sizes=\"(max-width: 987px) 100vw, 987px\" \/><\/figure>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Le tableau 1 pr\u00e9sente un aper\u00e7u des performances de chaque secteur associ\u00e9 en termes de population active, d&#8217;emploi et de ch\u00f4mage, par rapport \u00e0 avril 2026 [en variation mensuelle] et mai 2025 [en variation annuelle], ainsi qu&rsquo;une comparaison avec mai 2019, qui sert de r\u00e9f\u00e9rence pr\u00e9pand\u00e9mique. Les petites fl\u00e8ches indiquent des variations inf\u00e9rieures \u00e0 1 % (ou d&rsquo;un point de pourcentage, dans le cas du ch\u00f4mage).<\/p>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-image size-full\"><img decoding=\"async\" width=\"1032\" height=\"360\" src=\"https:\/\/tourismhr.ca\/wp-content\/uploads\/2026\/06\/2026-mai_EPA_Tableau1.png\" alt=\"\" class=\"wp-image-51574\" srcset=\"https:\/\/tourismhr.ca\/wp-content\/uploads\/2026\/06\/2026-mai_EPA_Tableau1.png 1032w, https:\/\/tourismhr.ca\/wp-content\/uploads\/2026\/06\/2026-mai_EPA_Tableau1-300x105.png 300w, https:\/\/tourismhr.ca\/wp-content\/uploads\/2026\/06\/2026-mai_EPA_Tableau1-1024x357.png 1024w, https:\/\/tourismhr.ca\/wp-content\/uploads\/2026\/06\/2026-mai_EPA_Tableau1-768x268.png 768w\" sizes=\"(max-width: 1032px) 100vw, 1032px\" \/><\/figure>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">\u00c0 propos des secteurs associ\u00e9s, tous les secteurs \u00e0 l&rsquo;exception des transports ont enregistr\u00e9 des hausses de plus de 1 % par rapport \u00e0 avril, tant au niveau de la population active que de l&#8217;emploi, et presque tous les secteurs se trouvaient dans une situation plus favorable que l&rsquo;ann\u00e9e derni\u00e8re. Les raisons de la contraction du secteur associ\u00e9 du transport ne sont pas \u00e9videntes, bien que la population active ait diminu\u00e9 davantage que l&#8217;emploi, ce qui a fait baisser le taux de ch\u00f4mage.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Dans l&rsquo;ensemble, la situation par rapport \u00e0 2019 n&rsquo;a gu\u00e8re vari\u00e9 par rapport aux tendances observ\u00e9es au cours des 18 derniers mois : les loisirs et divertissements ainsi que les transports ont continu\u00e9 \u00e0 surperformer les autres secteurs associ\u00e9s, entra\u00eenant ensemble l&rsquo;ensemble du secteur vers la croissance.<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Secteur du tourisme<\/h2>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Environ 123 000 personnes ont trouv\u00e9 un emploi dans le tourisme en mai, portant l&#8217;emploi total \u00e0 pr\u00e8s de 2,2 millions de travailleurs (tableau 2), tandis que la population active a atteint 2,3 millions. L&rsquo;augmentation de la population active a \u00e9t\u00e9 l\u00e9g\u00e8rement plus faible, bien que substantielle, ce qui a contribu\u00e9 \u00e0 faire baisser le taux de ch\u00f4mage global \u00e0 5,8 %. Le secteur a enregistr\u00e9 un solde positif d&rsquo;environ 50 000 personnes par rapport \u00e0 l&rsquo;ann\u00e9e derni\u00e8re, et de plus de 60 000 par rapport \u00e0 mai 2019.<\/p>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-image size-full\"><img decoding=\"async\" width=\"1012\" height=\"352\" src=\"https:\/\/tourismhr.ca\/wp-content\/uploads\/2026\/06\/2026-mai_EPA_Tableau2.png\" alt=\"\" class=\"wp-image-51581\" srcset=\"https:\/\/tourismhr.ca\/wp-content\/uploads\/2026\/06\/2026-mai_EPA_Tableau2.png 1012w, https:\/\/tourismhr.ca\/wp-content\/uploads\/2026\/06\/2026-mai_EPA_Tableau2-300x104.png 300w, https:\/\/tourismhr.ca\/wp-content\/uploads\/2026\/06\/2026-mai_EPA_Tableau2-768x267.png 768w\" sizes=\"(max-width: 1012px) 100vw, 1012px\" \/><\/figure>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">La main-d&rsquo;\u0153uvre du secteur du tourisme a enregistr\u00e9 des gains relativement plus importants que l&rsquo;ensemble de l&rsquo;\u00e9conomie canadienne (tableau 3), environ un tiers de toutes les cr\u00e9ations d&#8217;emplois ayant eu lieu dans le secteur du tourisme. Le taux de ch\u00f4mage \u00e0 l&rsquo;\u00e9chelle de l&rsquo;\u00e9conomie est pass\u00e9 de 7,1 % en avril \u00e0 6,6 % (calcul\u00e9 \u00e0 partir de donn\u00e9es non d\u00e9saisonnalis\u00e9es), le taux de ch\u00f4mage dans le secteur du tourisme restant inf\u00e9rieur de 0,8 point de pourcentage au crit\u00e8re de r\u00e9f\u00e9rence.<\/p>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-image size-full\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" width=\"997\" height=\"341\" src=\"https:\/\/tourismhr.ca\/wp-content\/uploads\/2026\/06\/2026-mai_EPA_Tableau3.png\" alt=\"\" class=\"wp-image-51585\" srcset=\"https:\/\/tourismhr.ca\/wp-content\/uploads\/2026\/06\/2026-mai_EPA_Tableau3.png 997w, https:\/\/tourismhr.ca\/wp-content\/uploads\/2026\/06\/2026-mai_EPA_Tableau3-300x103.png 300w, https:\/\/tourismhr.ca\/wp-content\/uploads\/2026\/06\/2026-mai_EPA_Tableau3-768x263.png 768w\" sizes=\"(max-width: 997px) 100vw, 997px\" \/><\/figure>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">L&#8217;emploi dans le secteur du tourisme repr\u00e9sentait 10,3 % de l&#8217;emploi total au Canada, soit une l\u00e9g\u00e8re augmentation par rapport aux 9,9 % enregistr\u00e9s en avril. Environ 9,6 % de la population active canadienne travaillait dans le secteur du tourisme, soit une augmentation parall\u00e8le de 0,4 point de pourcentage par rapport au mois dernier.<\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\">Emploi \u00e0 temps partiel et \u00e0 temps plein<\/h3>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Le rapport entre l&#8217;emploi \u00e0 temps partiel et l&#8217;emploi \u00e0 temps plein offre une perspective utile sur la stabilit\u00e9 de la population active, en particulier dans les secteurs qui ont tendance \u00e0 proposer des emplois \u00e0 temps partiel pendant les basses saisons et \u00e0 augmenter leurs effectifs en \u00e9t\u00e9. Le secteur du tourisme affiche g\u00e9n\u00e9ralement une part globale d&#8217;emploi \u00e0 temps partiel d&rsquo;environ 40 %, avec des variations substantielles entre les industries (figure 1). Statistique Canada d\u00e9finit le travail \u00e0 temps partiel comme un travail de moins de 30 heures par semaine.<\/p>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-image size-full\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" width=\"1017\" height=\"538\" src=\"https:\/\/tourismhr.ca\/wp-content\/uploads\/2026\/06\/2026-mai_EPA_Figure1.png\" alt=\"\" class=\"wp-image-51586\" srcset=\"https:\/\/tourismhr.ca\/wp-content\/uploads\/2026\/06\/2026-mai_EPA_Figure1.png 1017w, https:\/\/tourismhr.ca\/wp-content\/uploads\/2026\/06\/2026-mai_EPA_Figure1-300x159.png 300w, https:\/\/tourismhr.ca\/wp-content\/uploads\/2026\/06\/2026-mai_EPA_Figure1-768x406.png 768w\" sizes=\"(max-width: 1017px) 100vw, 1017px\" \/><\/figure>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">L&rsquo;ensemble du secteur a connu un glissement du travail \u00e0 temps partiel vers le travail \u00e0 temps plein d&rsquo;environ 4 points de pourcentage, et la plupart des secteurs ont suivi cette tendance g\u00e9n\u00e9rale. Les services de voyage ont fait exception \u00e0 cette tendance, car ils ne sont g\u00e9n\u00e9ralement pas repr\u00e9sent\u00e9s de mani\u00e8re tr\u00e8s pr\u00e9cise dans les donn\u00e9es de l&rsquo;Enqu\u00eate sur la population active (EPA), en raison de leur faible taille par rapport \u00e0 l&rsquo;ensemble de la population active canadienne. <\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Dans le secteur de l&rsquo;h\u00e9bergement, la part de la main-d\u2019\u0153uvre \u00e0 temps partiel a chut\u00e9 en dessous de son niveau de l&rsquo;ann\u00e9e derni\u00e8re, poursuivant une tendance continue vers un recours accru aux travailleurs \u00e0 temps plein. La part de la main-d\u2019\u0153uvre \u00e0 temps partiel dans la restauration est tomb\u00e9e \u00e0 des niveaux comparables \u00e0 ceux de l&rsquo;ann\u00e9e derni\u00e8re et de 2019, bien que mai 2024 ait connu un niveau anormalement \u00e9lev\u00e9 d&#8217;emploi \u00e0 temps partiel. Dans le secteur des loisirs et des divertissements, l&#8217;emploi \u00e0 temps partiel a \u00e9galement suivi les tendances habituelles, mais dans ce cas, c&rsquo;est l&rsquo;ann\u00e9e 2025 qui constituait une ann\u00e9e de r\u00e9f\u00e9rence anormale. La part des travailleurs \u00e0 temps partiel dans le secteur des transports a baiss\u00e9 par rapport \u00e0 avril, mais est rest\u00e9e sup\u00e9rieure de plusieurs points de pourcentage \u00e0 celle des derni\u00e8res ann\u00e9es, voire \u00e0 celle de 2019, qui servait de r\u00e9f\u00e9rence pr\u00e9pand\u00e9mique.<\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\">Heures travaill\u00e9es<\/h3>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Le nombre total d\u2019heures travaill\u00e9es offre une autre perspective utile sur la main-d\u2019\u0153uvre du secteur du tourisme (figure 2), car cet indicateur r\u00e9agit plus imm\u00e9diatement aux variations de la demande des clients que les chiffres bruts de l\u2019emploi seuls.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Les heures travaill\u00e9es ont augment\u00e9 d\u2019environ 10 % par rapport \u00e0 avril, soit une hausse quatre fois sup\u00e9rieure \u00e0 celle de l\u2019\u00e9conomie canadienne dans son ensemble. Les heures travaill\u00e9es dans le secteur du tourisme en mai ont augment\u00e9 r\u00e9guli\u00e8rement au cours des trois derni\u00e8res ann\u00e9es, bien que le total n\u2019ait pas encore atteint le niveau de 2019.<\/p>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-image size-full\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" width=\"1002\" height=\"612\" src=\"https:\/\/tourismhr.ca\/wp-content\/uploads\/2026\/06\/2026-mai_EPA_Figure2.png\" alt=\"\" class=\"wp-image-51587\" srcset=\"https:\/\/tourismhr.ca\/wp-content\/uploads\/2026\/06\/2026-mai_EPA_Figure2.png 1002w, https:\/\/tourismhr.ca\/wp-content\/uploads\/2026\/06\/2026-mai_EPA_Figure2-300x183.png 300w, https:\/\/tourismhr.ca\/wp-content\/uploads\/2026\/06\/2026-mai_EPA_Figure2-768x469.png 768w\" sizes=\"(max-width: 1002px) 100vw, 1002px\" \/><\/figure>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Au niveau sectoriel (figure 3), le nombre total d\u2019heures travaill\u00e9es a affich\u00e9 une tendance \u00e0 la hausse par rapport \u00e0 l\u2019ann\u00e9e derni\u00e8re dans l\u2019h\u00e9bergement (+6,4 %), la restauration (+3,0 %) et les loisirs et divertissements (+3,2 %), tandis qu\u2019il a l\u00e9g\u00e8rement diminu\u00e9 dans les transports (-0,2 %) et \u2014 dans la mesure o\u00f9 les donn\u00e9es sont fiables \u2014 dans les services de voyage (-17 %). Seuls les secteurs des loisirs et du divertissement ainsi que des transports ont d\u00e9pass\u00e9 les niveaux de mai 2019, bien que l&rsquo;\u00e9cart continue de se r\u00e9duire pour les autres secteurs associ\u00e9s.<\/p>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-image size-full\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" width=\"1048\" height=\"607\" src=\"https:\/\/tourismhr.ca\/wp-content\/uploads\/2026\/06\/2026-mai_EPA_Figure3.png\" alt=\"\" class=\"wp-image-51591\" srcset=\"https:\/\/tourismhr.ca\/wp-content\/uploads\/2026\/06\/2026-mai_EPA_Figure3.png 1048w, https:\/\/tourismhr.ca\/wp-content\/uploads\/2026\/06\/2026-mai_EPA_Figure3-300x174.png 300w, https:\/\/tourismhr.ca\/wp-content\/uploads\/2026\/06\/2026-mai_EPA_Figure3-1024x593.png 1024w, https:\/\/tourismhr.ca\/wp-content\/uploads\/2026\/06\/2026-mai_EPA_Figure3-768x445.png 768w\" sizes=\"(max-width: 1048px) 100vw, 1048px\" \/><\/figure>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Les jeunes dans le secteur du tourisme<\/h2>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Le mois dernier, nous avons examin\u00e9 de plus pr\u00e8s les jeunes travailleurs du secteur du tourisme, afin d\u2019attirer l\u2019attention sur les diff\u00e9rences entre le tourisme en tant que secteur d\u2019emploi pour les jeunes et la situation des jeunes dans l\u2019ensemble de l\u2019\u00e9conomie canadienne. Ce mois-ci, nous continuons \u00e0 inclure des statistiques g\u00e9n\u00e9rales sur l\u2019emploi et le ch\u00f4mage des jeunes. Pour des informations d\u00e9mographiques plus d\u00e9taill\u00e9es sur la main-d\u2019\u0153uvre en tourisme, veuillez consulter notre <a href=\"https:\/\/tourismhr.ca\/fr\/informations-sur-le-marche-du-travail\/veille-sur-la-main-doeuvre-en-tourisme\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">Veille sur la main-d\u2019\u0153uvre en tourisme<\/a>.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Dans le d\u00e9bat public, on a tendance \u00e0 n\u00e9gliger l\u2019importance du tourisme pour l\u2019insertion professionnelle des jeunes Canadiens. Les comp\u00e9tences que les emplois dans ce secteur peuvent permettre d\u2019acqu\u00e9rir, m\u00eame au cours d\u2019une courte p\u00e9riode, sont essentielles \u00e0 la sant\u00e9 globale de l\u2019\u00e9conomie canadienne, sans parler des carri\u00e8res enrichissantes qui attendent ceux qui choisissent de rester dans le secteur.<\/p>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-image size-full\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" width=\"1071\" height=\"265\" src=\"https:\/\/tourismhr.ca\/wp-content\/uploads\/2026\/06\/2026-mai_EPA_Tableau4.png\" alt=\"\" class=\"wp-image-51592\" srcset=\"https:\/\/tourismhr.ca\/wp-content\/uploads\/2026\/06\/2026-mai_EPA_Tableau4.png 1071w, https:\/\/tourismhr.ca\/wp-content\/uploads\/2026\/06\/2026-mai_EPA_Tableau4-300x74.png 300w, https:\/\/tourismhr.ca\/wp-content\/uploads\/2026\/06\/2026-mai_EPA_Tableau4-1024x253.png 1024w, https:\/\/tourismhr.ca\/wp-content\/uploads\/2026\/06\/2026-mai_EPA_Tableau4-768x190.png 768w\" sizes=\"(max-width: 1071px) 100vw, 1071px\" \/><\/figure>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Le tourisme reste une source d&#8217;emploi plus fiable pour les jeunes que de nombreux autres secteurs. L&rsquo;\u00e9cart entre les taux de ch\u00f4mage des jeunes a persist\u00e9 en mai par rapport \u00e0 avril, et s&rsquo;est m\u00eame l\u00e9g\u00e8rement creus\u00e9 : le taux de ch\u00f4mage des jeunes dans l\u2019ensemble de l\u2019\u00e9conomie est rest\u00e9 stable, tandis que celui du secteur du tourisme a baiss\u00e9 de 0,9 point de pourcentage.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">De m\u00eame, la variation de la part du tourisme dans la population active ou l\u2019emploi global des jeunes a \u00e9t\u00e9 tr\u00e8s faible, bien que la part des jeunes sans emploi dans le secteur du tourisme soit pass\u00e9e de 16 % en avril \u00e0 14,2 % en mai. Cela correspond \u00e0 la croissance saisonni\u00e8re de l\u2019emploi dans les industries du tourisme, alors que les voyages estivaux commencent \u00e0 reprendre et que les \u00e9tudiants de l\u2019enseignement sup\u00e9rieur entrent en grand nombre sur le march\u00e9 du travail.<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Gros plan sur l&rsquo;h\u00e9bergement<\/h2>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">La population active et l\u2019emploi ont tous deux connu une croissance \u00e0 deux chiffres dans le secteur associ\u00e9 de l\u2019h\u00e9bergement par rapport au mois dernier (tableau 5), avec plus de 22 000 personnes entrant sur le march\u00e9 du travail dans ce secteur en mai. Les gains en mati\u00e8re d\u2019emploi ont d\u00e9pass\u00e9 ceux de la population active, ce qui a fait baisser le taux de ch\u00f4mage \u00e0 7,2 %. Le secteur se trouvait \u00e9galement dans une position plus solide par rapport \u00e0 l\u2019ann\u00e9e derni\u00e8re, m\u00eame s\u2019il restait 4 \u00e0 5 % en de\u00e7\u00e0 des niveaux pr\u00e9pand\u00e9miques. Il est int\u00e9ressant de noter que l\u2019\u00e9cart entre les donn\u00e9es de 2026 et celles de 2019 s\u2019est consid\u00e9rablement r\u00e9duit par rapport \u00e0 avril, o\u00f9 tant la population active que l\u2019emploi se situaient \u00e0 environ 12 % en dessous des niveaux pr\u00e9pand\u00e9miques.<\/p>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-image size-full\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" width=\"866\" height=\"305\" src=\"https:\/\/tourismhr.ca\/wp-content\/uploads\/2026\/06\/2026-mai_EPA_Tableau5_.png\" alt=\"\" class=\"wp-image-51617\" srcset=\"https:\/\/tourismhr.ca\/wp-content\/uploads\/2026\/06\/2026-mai_EPA_Tableau5_.png 866w, https:\/\/tourismhr.ca\/wp-content\/uploads\/2026\/06\/2026-mai_EPA_Tableau5_-300x106.png 300w, https:\/\/tourismhr.ca\/wp-content\/uploads\/2026\/06\/2026-mai_EPA_Tableau5_-768x270.png 768w\" sizes=\"(max-width: 866px) 100vw, 866px\" \/><\/figure>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Gros plan sur la restauration<\/h2>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Le secteur de la restauration a enregistr\u00e9 une croissance de pr\u00e8s de 4 % par rapport \u00e0 avril (tableau 6), tant au niveau de la population active que de l&#8217;emploi, des chiffres qui correspondent \u00e9troitement aux variations d&rsquo;une ann\u00e9e sur l&rsquo;autre. Le ch\u00f4mage a peu \u00e9volu\u00e9. Le secteur est rest\u00e9 l\u00e9g\u00e8rement en de\u00e7\u00e0 des niveaux de 2019.<\/p>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-image size-full\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" width=\"871\" height=\"301\" src=\"https:\/\/tourismhr.ca\/wp-content\/uploads\/2026\/06\/2026-mai_EPA_Tableau6_.png\" alt=\"\" class=\"wp-image-51618\" srcset=\"https:\/\/tourismhr.ca\/wp-content\/uploads\/2026\/06\/2026-mai_EPA_Tableau6_.png 871w, https:\/\/tourismhr.ca\/wp-content\/uploads\/2026\/06\/2026-mai_EPA_Tableau6_-300x104.png 300w, https:\/\/tourismhr.ca\/wp-content\/uploads\/2026\/06\/2026-mai_EPA_Tableau6_-768x265.png 768w\" sizes=\"(max-width: 871px) 100vw, 871px\" \/><\/figure>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Gros plan sur les loisirs et divertissements<\/h2>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Le taux de ch\u00f4mage dans le secteur associ\u00e9 des loisirs et divertissements est tomb\u00e9 \u00e0 7,4 % en mai, contre 10,6 % en avril, la hausse de l&#8217;emploi devan\u00e7ant celle de la population active (tableau 7). La situation par rapport \u00e0 l&rsquo;ann\u00e9e derni\u00e8re \u00e9tait moins homog\u00e8ne, m\u00eame si la diff\u00e9rence nette s&rsquo;est \u00e9galement traduite par une baisse du taux de ch\u00f4mage. Le secteur se trouvait dans une position bien plus solide qu&rsquo;en 2019, avec un peu moins de 100 000 personnes ayant rejoint le secteur depuis lors.<\/p>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-image size-full\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" width=\"862\" height=\"316\" src=\"https:\/\/tourismhr.ca\/wp-content\/uploads\/2026\/06\/2026-mai_EPA_Tableau7_.png\" alt=\"\" class=\"wp-image-51619\" srcset=\"https:\/\/tourismhr.ca\/wp-content\/uploads\/2026\/06\/2026-mai_EPA_Tableau7_.png 862w, https:\/\/tourismhr.ca\/wp-content\/uploads\/2026\/06\/2026-mai_EPA_Tableau7_-300x110.png 300w, https:\/\/tourismhr.ca\/wp-content\/uploads\/2026\/06\/2026-mai_EPA_Tableau7_-768x282.png 768w\" sizes=\"(max-width: 862px) 100vw, 862px\" \/><\/figure>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Gros plan sur les transports<\/h2>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Le secteur des transports a enregistr\u00e9 de l\u00e9g\u00e8res pertes par rapport \u00e0 avril, avec des baisses de moins de 1 % tant au niveau de la population active que de l&#8217;emploi (tableau 8). Par rapport \u00e0 l&rsquo;ann\u00e9e derni\u00e8re, le secteur se trouvait dans une position quelque peu plus solide, tout comme c&rsquo;\u00e9tait le cas par rapport \u00e0 2019. Alors que les loisirs et les divertissements semblent poursuivre leur trajectoire de forte croissance, le secteur associ\u00e9 du transport \u2014 qui s&rsquo;est redress\u00e9 relativement t\u00f4t apr\u00e8s la pand\u00e9mie \u2014 a commenc\u00e9 \u00e0 ralentir. <\/p>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-image size-full\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" width=\"861\" height=\"288\" src=\"https:\/\/tourismhr.ca\/wp-content\/uploads\/2026\/06\/2026-mai_EPA_Tableau8_.png\" alt=\"\" class=\"wp-image-51620\" srcset=\"https:\/\/tourismhr.ca\/wp-content\/uploads\/2026\/06\/2026-mai_EPA_Tableau8_.png 861w, https:\/\/tourismhr.ca\/wp-content\/uploads\/2026\/06\/2026-mai_EPA_Tableau8_-300x100.png 300w, https:\/\/tourismhr.ca\/wp-content\/uploads\/2026\/06\/2026-mai_EPA_Tableau8_-768x257.png 768w\" sizes=\"(max-width: 861px) 100vw, 861px\" \/><\/figure>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Gros plan sur les services de voyage<\/h2>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Les donn\u00e9es de l&rsquo;Enqu\u00eate sur la population active (EPA) relatives aux services de voyage ne sont pas toujours fiables, en particulier \u00e0 court terme, car elles sont sujettes \u00e0 des fluctuations disproportionn\u00e9es d&rsquo;un mois \u00e0 l&rsquo;autre. Cela s&rsquo;explique en partie par un effet d&rsquo;amplification r\u00e9sultant de la conversion des chiffres bruts en pourcentages, mais aussi par la petite taille de ce secteur associ\u00e9 des services de voyage par rapport au tourisme dans son ensemble, et plus encore par rapport \u00e0 l&rsquo;\u00e9conomie dans son ensemble. De faibles diff\u00e9rences absolues peuvent \u00eatre d\u00e9form\u00e9es dans cette analyse, ce qui a conduit \u00e0 des fluctuations anormalement importantes d&rsquo;un mois \u00e0 l&rsquo;autre ces derni\u00e8res ann\u00e9es.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Les donn\u00e9es fournies ici refl\u00e8tent les r\u00e9sultats de l&rsquo;enqu\u00eate sur la population active (EPA) de mai 2026, mais elles doivent \u00eatre consid\u00e9r\u00e9es avec prudence (tableau 9). Bien que les variations mensuelles \u2014 et, dans une moindre mesure, d&rsquo;une ann\u00e9e \u00e0 l&rsquo;autre \u2014 ne soient pas fiables tant en termes d&rsquo;ampleur que de direction (gains par rapport \u00e0 des pertes), il est clair que ce secteur reste soumis \u00e0 une forte pression sur la main-d&rsquo;\u0153uvre depuis la pand\u00e9mie.<\/p>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-image size-full\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" width=\"860\" height=\"298\" src=\"https:\/\/tourismhr.ca\/wp-content\/uploads\/2026\/06\/2026-mai_EPA_Tableau9_.png\" alt=\"\" class=\"wp-image-51621\" srcset=\"https:\/\/tourismhr.ca\/wp-content\/uploads\/2026\/06\/2026-mai_EPA_Tableau9_.png 860w, https:\/\/tourismhr.ca\/wp-content\/uploads\/2026\/06\/2026-mai_EPA_Tableau9_-300x104.png 300w, https:\/\/tourismhr.ca\/wp-content\/uploads\/2026\/06\/2026-mai_EPA_Tableau9_-768x266.png 768w\" sizes=\"(max-width: 860px) 100vw, 860px\" \/><\/figure>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Perspectives provinciales<\/h2>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">L&rsquo;\u00e9conomie canadienne pr\u00e9sente des diff\u00e9rences r\u00e9gionales marqu\u00e9es, ce qui est particuli\u00e8rement vrai dans le secteur du tourisme. La figure 4 compare les taux de ch\u00f4mage provinciaux pour le secteur du tourisme en particulier et pour l&rsquo;ensemble de la population active (c&rsquo;est-\u00e0-dire l\u2019ensemble de l\u2019\u00e9conomie). <\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">En mai 2026, le taux de ch\u00f4mage national dans le secteur du tourisme est rest\u00e9 inf\u00e9rieur \u00e0 celui de l&rsquo;ensemble de l&rsquo;\u00e9conomie, une tendance qui s&rsquo;est v\u00e9rifi\u00e9e dans la majorit\u00e9 des provinces. Seules la Colombie-Britannique, le Qu\u00e9bec, l&rsquo;\u00cele-du-Prince-\u00c9douard et Terre-Neuve-et-Labrador ont enregistr\u00e9 des taux de ch\u00f4mage dans le secteur du tourisme sup\u00e9rieurs \u00e0 ceux de l&rsquo;ensemble de leur \u00e9conomie.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Les taux de ch\u00f4mage provinciaux variaient de 3,9 % au Manitoba et 4,9 % en Alberta \u00e0 8,8 % en Colombie-Britannique et 10,6 % \u00e0 Terre-Neuve-et-Labrador. Il reste \u00e0 voir si ces tendances se maintiendront \u00e0 mesure que la demande touristique estivale augmentera au cours des prochains mois.<\/p>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-image size-full\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" width=\"996\" height=\"540\" src=\"https:\/\/tourismhr.ca\/wp-content\/uploads\/2026\/06\/2026-mai_EPA_Figure4.png\" alt=\"\" class=\"wp-image-51598\" srcset=\"https:\/\/tourismhr.ca\/wp-content\/uploads\/2026\/06\/2026-mai_EPA_Figure4.png 996w, https:\/\/tourismhr.ca\/wp-content\/uploads\/2026\/06\/2026-mai_EPA_Figure4-300x163.png 300w, https:\/\/tourismhr.ca\/wp-content\/uploads\/2026\/06\/2026-mai_EPA_Figure4-768x416.png 768w\" sizes=\"(max-width: 996px) 100vw, 996px\" \/><\/figure>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\">Synth\u00e8ses provinciales pour mai 2026<\/h3>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Les dix tableaux suivants pr\u00e9sentent les r\u00e9sum\u00e9s de mai 2026 pour les provinces, en mettant l&rsquo;accent sur le tourisme et ses cinq secteurs associ\u00e9s. Des donn\u00e9es comparatives sont fournies pour l&rsquo;ensemble de l&rsquo;\u00e9conomie provinciale, \u00e0 titre de crit\u00e8re de r\u00e9f\u00e9rence. Des donn\u00e9es non d\u00e9saisonnalis\u00e9es sont fournies pour la population active, l&#8217;emploi et les heures travaill\u00e9es, et la derni\u00e8re ligne de chaque tableau indique la part du tourisme dans chacun de ces indicateurs. La part du travail \u00e0 temps partiel (par opposition au temps plein) est \u00e9galement fournie, en tant qu&rsquo;indicateur approximatif de la composition de la main-d&rsquo;\u0153uvre, ainsi que les taux de ch\u00f4mage. <\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Lorsque les donn\u00e9es n&rsquo;\u00e9taient pas disponibles en raison d&rsquo;une suppression par Statistique Canada, la mention \u00ab N\/A \u00bb a \u00e9t\u00e9 inscrite dans le tableau. Les trois territoires ne sont pas inclus dans les publications de l&rsquo;EPA \u00e0 ce niveau de d\u00e9tail, de sorte qu&rsquo;aucune comparaison n&rsquo;est possible entre les territoires et les provinces. Les provinces sont class\u00e9es par ordre alphab\u00e9tique. <\/p>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-image size-full\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" width=\"1036\" height=\"441\" src=\"https:\/\/tourismhr.ca\/wp-content\/uploads\/2026\/06\/2026-mai_EPA_AB.png\" alt=\"\" class=\"wp-image-51600\" srcset=\"https:\/\/tourismhr.ca\/wp-content\/uploads\/2026\/06\/2026-mai_EPA_AB.png 1036w, https:\/\/tourismhr.ca\/wp-content\/uploads\/2026\/06\/2026-mai_EPA_AB-300x128.png 300w, https:\/\/tourismhr.ca\/wp-content\/uploads\/2026\/06\/2026-mai_EPA_AB-1024x436.png 1024w, https:\/\/tourismhr.ca\/wp-content\/uploads\/2026\/06\/2026-mai_EPA_AB-768x327.png 768w\" sizes=\"(max-width: 1036px) 100vw, 1036px\" \/><\/figure>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-image size-full\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" width=\"1026\" height=\"437\" src=\"https:\/\/tourismhr.ca\/wp-content\/uploads\/2026\/06\/2026-mai_EPA_CB.png\" alt=\"\" class=\"wp-image-51602\" 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src=\"https:\/\/tourismhr.ca\/wp-content\/uploads\/2026\/06\/2026-mai_EPA_NB.png\" alt=\"\" class=\"wp-image-51607\" srcset=\"https:\/\/tourismhr.ca\/wp-content\/uploads\/2026\/06\/2026-mai_EPA_NB.png 1031w, https:\/\/tourismhr.ca\/wp-content\/uploads\/2026\/06\/2026-mai_EPA_NB-300x128.png 300w, https:\/\/tourismhr.ca\/wp-content\/uploads\/2026\/06\/2026-mai_EPA_NB-1024x437.png 1024w, https:\/\/tourismhr.ca\/wp-content\/uploads\/2026\/06\/2026-mai_EPA_NB-768x328.png 768w\" sizes=\"(max-width: 1031px) 100vw, 1031px\" \/><\/figure>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-image size-full\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" width=\"1032\" height=\"441\" src=\"https:\/\/tourismhr.ca\/wp-content\/uploads\/2026\/06\/2026-mai_EPA_NE.png\" alt=\"\" class=\"wp-image-51609\" srcset=\"https:\/\/tourismhr.ca\/wp-content\/uploads\/2026\/06\/2026-mai_EPA_NE.png 1032w, https:\/\/tourismhr.ca\/wp-content\/uploads\/2026\/06\/2026-mai_EPA_NE-300x128.png 300w, 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width=\"1045\" height=\"440\" src=\"https:\/\/tourismhr.ca\/wp-content\/uploads\/2026\/06\/2026-mai_EPA_QC.png\" alt=\"\" class=\"wp-image-51612\" srcset=\"https:\/\/tourismhr.ca\/wp-content\/uploads\/2026\/06\/2026-mai_EPA_QC.png 1045w, https:\/\/tourismhr.ca\/wp-content\/uploads\/2026\/06\/2026-mai_EPA_QC-300x126.png 300w, https:\/\/tourismhr.ca\/wp-content\/uploads\/2026\/06\/2026-mai_EPA_QC-1024x431.png 1024w, https:\/\/tourismhr.ca\/wp-content\/uploads\/2026\/06\/2026-mai_EPA_QC-768x323.png 768w\" sizes=\"(max-width: 1045px) 100vw, 1045px\" \/><\/figure>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-image size-full\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" width=\"1027\" height=\"437\" src=\"https:\/\/tourismhr.ca\/wp-content\/uploads\/2026\/06\/2026-mai_EPA_SK.png\" alt=\"\" class=\"wp-image-51614\" srcset=\"https:\/\/tourismhr.ca\/wp-content\/uploads\/2026\/06\/2026-mai_EPA_SK.png 1027w, https:\/\/tourismhr.ca\/wp-content\/uploads\/2026\/06\/2026-mai_EPA_SK-300x128.png 300w, 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href=\"https:\/\/tourismhr.ca\/fr\/informations-sur-le-marche-du-travail\/veille-sur-la-main-doeuvre-en-tourisme\/&quot;\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">Voir notre Veille sur la main-d\u2019main-d\u2019\u0153uvre en tourisme.<\/a><\/p>\n\n\n\n<hr class=\"wp-block-separator aligncenter has-alpha-channel-opacity is-style-wide\"\/>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\"><a id=\"_ftn1\" href=\"#_ftnref1\">[1]<\/a> Selon la d\u00e9finition du Compte satellite du tourisme canadien. Les secteurs de la SCIAN inclus dans le secteur du tourisme sont ceux qui cesseraient d&rsquo;exister ou qui seraient exploit\u00e9s \u00e0 un niveau d&rsquo;activit\u00e9 consid\u00e9rablement r\u00e9duit en cons\u00e9quence directe de l&rsquo;absence de tourisme.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\"><a id=\"_ftn2\" href=\"#_ftnref2\">[2]<\/a> SOURCE : Enqu\u00eate sur la population active de Statistique Canada, tableaux personnalis\u00e9s. D&rsquo;apr\u00e8s des donn\u00e9es non d\u00e9saisonnalis\u00e9es recueillies pour la p\u00e9riode du 10 au 16 mai 2026.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\"><a id=\"_ftn3\" href=\"#_ftnref3\">[3]<\/a> SOURCE : Statistique Canada, Indicateur avanc\u00e9 des arriv\u00e9es internationales au Canada, mai 2026. <a href=\"https:\/\/www150.statcan.gc.ca\/n1\/daily-quotidien\/260611\/dq260611d-eng.htm\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">https:\/\/www150.statcan.gc.ca\/n1\/daily-quotidien\/260611\/dq260611d-eng.htm<\/a><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>La hausse de l&#8217;emploi en d\u00e9but d&rsquo;\u00e9t\u00e9 a permis \u00e0 plus de 120&nbsp;000 travailleurs de rejoindre le secteur du tourisme. Le secteur du tourisme[1] en mai 2026 a enregistr\u00e9 des gains substantiels par rapport au mois pr\u00e9c\u00e9dent[2], avec une population&#8230;<\/p>\n","protected":false},"author":7,"featured_media":51521,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_acf_changed":false,"inline_featured_image":false,"footnotes":""},"categories":[463],"tags":[475,476,477],"class_list":["post-51556","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-labour-market-information-fr","tag-apercu-du-marche-du-travail-dans-le-secteur-du-tourisme","tag-enquete-sur-la-population-active","tag-lfs-fr"],"acf":[],"yoast_head":"<!-- This site is optimized with the Yoast SEO plugin v28.0 - https:\/\/yoast.com\/product\/yoast-seo-wordpress\/ -->\n<title>Aper\u00e7u de l&#039;Enqu\u00eate sur la population active : mai 2026 - Tourism HR Canada<\/title>\n<meta name=\"description\" content=\"En mai 2026, tant l&#039;effectif que l&#039;emploi dans le secteur du tourisme ont connu une hausse sensible par rapport au mois d&#039;avril ; 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